Hesaplama Araçları

Adli Tatil Süresi Hesaplama

Adli tatil, her yıl belirli tarihlerde uygulanan bir süre olup, mahkemelerin ve diğer adli mercilerin kapalı olduğu dönemdir. Bu süre zarfında dava süreçleri durur ve bu nedenle adli tatil süresi hesaplaması, davanın ilerleyişi açısından önem taşır.

Hesapla

Arabuluculuk Süresi Hesaplama

Arabuluculuk süresi, tarafların anlaşma sağlama sürecine bağlı olarak değişiklik gösterebilir. Genel olarak, arabuluculuk görüşmeleri 3 hafta ile 6 ay arasında tamamlanabilir ve bu süre, tarafların iş birliği ve iletişimine bağlıdır.

Hesapla

Araç Değer Kaybı Hesaplama

Araç değer kaybı, bir kazadan sonra aracın piyasa değerinde meydana gelen düşüşü ifade eder. Ahirli'de araç değer kaybı hesaplama, kazanın etkilerini anlamak ve tazminat taleplerinde bulunmak için önemlidir.

Hesapla

Araç Mahrumiyet Bedeli Hesaplama

Araç mahrumiyet bedeli, bir aracın kazadan veya başka bir sebepten dolayı kullanılamadığı süre boyunca, sahibine ödenmesi gereken tazminat miktarını ifade eder. Bu bedelin hesaplanmasında aracın günlük kullanım değeri ve mahrumiyet süresi gibi faktörler dikkate alınmaktadır.

Hesapla

Asgari Ücret / Brüt-Net Maaş Hesaplama

Asgari ücret, çalışanların en az alması gereken maaş miktarını belirler. Brüt ve net maaş hesaplama, çalışanların eline geçen gerçek gelirlerini anlamalarına yardımcı olur; bu hesaplamalar, vergi ve kesintilerin etkisini göz önünde bulundurarak yapılmalıdır.

Hesapla

Ceza Zamanaşımı Hesaplama

Ceza zamanaşımı, ceza davalarında belirli bir sürenin geçmesiyle davanın düşmesini sağlayan hukuki bir süreçtir. Ahirli'de ceza zamanaşımını hesaplamak için, suçun niteliği ve ceza süresi gibi unsurlar dikkate alınmalıdır.

Hesapla

Çalışma ve İşçilik Alacakları Hesaplama

Çalışma ve işçilik alacakları hesaplama, işçi ve işveren arasındaki hakların belirlenmesi açısından kritik bir süreçtir. Bu hesaplama, çalışanın maaş, fazla mesai, prim ve diğer yan haklarını dikkate alarak yapılmalıdır.

Hesapla

Dava Harcı Hesaplama

Dava harcı, açılacak davanın türüne ve değerine göre değişiklik gösterir. Ahirli'de dava harcınızı hesaplamak için ilgili mahkeme veya adalet bakanlığı kaynaklarından bilgi almanız önemlidir.

Hesapla

Dava Zamanaşımı Hesaplama

Dava zamanaşımı, belirli bir süre içinde dava açılmadığı takdirde hakların kaybolmasını ifade eder. Ahirli'de zamanaşımının hesaplanması, dava türüne ve koşullarına göre değişiklik gösterir.

Hesapla

E-Tebligat / UETS Süre Hesaplama

E-Tebligat ve UETS süre hesaplama, hukuki süreçlerin zamanında yürütülmesi açısından büyük önem taşır. Bu hesaplama, tebligatın yapıldığı tarih ile sürecin sonlandırılması gereken tarih arasındaki süreyi belirleyerek, tarafların haklarını korumalarına yardımcı olur.

Hesapla

Fazla Mesai Ücreti Hesaplama

Fazla mesai ücreti, çalışanın normal çalışma saatlerini aşan süreler için ödenen ek ücrettir. Ahirli'deki iş kanunları çerçevesinde, fazla mesai hesaplaması yapılırken çalışanın brüt maaşı ve çalışma saatleri dikkate alınmalıdır.

Hesapla

Geçici İş Göremezlik Tazminatı Hesaplama

Geçici iş göremezlik tazminatı, iş kazası veya hastalık nedeniyle çalışamayan bireylerin kayıplarını telafi etmek amacıyla hesaplanır. Bu tazminatın hesaplama süreci, çalışanın maaşı, iş göremezlik süresi ve sosyal güvenlik primleri gibi faktörlere bağlı olarak değişiklik gösterir.

Hesapla

İcra Alacağı ve Faiz Hesaplama

İcra alacağı ve faiz hesaplama, alacaklıların haklarını korumak için önemli bir süreçtir. Bu hesaplama, alacak miktarı ve faiz oranlarına göre belirlenerek, alacakların tahsilinde şeffaflık sağlar.

Hesapla

İcra Harcı Hesaplama

İcra harcı, icra takibi başlatmak için ödenmesi gereken bir ücrettir ve bu harç, alacak miktarına göre değişiklik gösterir. Ahirli'de icra harcınızı doğru bir şekilde hesaplamak için ilgili mevzuat ve güncel tarifeleri dikkate almanız önemlidir.

Hesapla

İcra İtiraz Süresi Hesaplama

İcra itiraz süresi, icra takibine itiraz etmek için tanınan yasal bir süredir ve genellikle 7 gün içinde yapılmalıdır. Bu süre, icra takibinin tebliğ tarihinden itibaren başlar, bu nedenle dikkatli bir hesaplama yapmak önemlidir.

Hesapla

İhbar Tazminatı Hesaplama

İhbar tazminatı, iş sözleşmesinin feshinde işçiye yapılması gereken bir ödemedir ve hesaplama, çalışanın kıdemine ve ihbar süresine bağlı olarak değişir. Bu tazminat, işçinin işten çıkarılma sürecinde hak kaybını önlemeye yönelik bir güvence sağlar.

Hesapla

İşe İade Tazminatı Hesaplama

İşe iade tazminatı, işten haksız yere çıkarılan çalışanların haklarını korumak amacıyla hesaplanır. Bu hesaplama, çalışanın kıdemi, son maaşı ve işe başlama tarihine göre değişiklik gösterir.

Hesapla

İşsizlik Maaşı Hesaplama

İşsizlik maaşı, çalışanın son 120 gün içinde sigortalı olarak çalıştığı süreye ve son 3 yıl içinde ödenen prim gün sayısına bağlı olarak hesaplanır. Bu hesaplama, işsizlik sigortası priminin ne kadar süreyle ödendiğine göre değişiklik gösterir.

Hesapla

Kıdem Tazminatı Hesaplama

Kıdem tazminatı, işçinin çalışma süresine ve son maaşına göre hesaplanan bir tazminat türüdür. Ahirli'deki çalışanlar, kıdem tazminatlarını doğru bir şekilde hesaplamak için iş sözleşmelerini ve çalışma sürelerini dikkate almalıdır.

Hesapla

Kira Alacağı ve Faiz Hesaplama

Kira alacakları ve faiz hesaplama, kiracı ile kiraya veren arasındaki anlaşmazlıkların çözümünde önemli bir rol oynar. Kira bedelinin zamanında ödenmemesi durumunda, yasal faiz oranları dikkate alınarak hesaplama yapılması gerekmektedir.

Hesapla

Kira Artış Oranı Hesaplama

Kira artış oranı, Türkiye'de yıllık enflasyon oranı ve belirli yasal düzenlemelere göre hesaplanır. Ahirli'de kiracılar ve kiraya verenler için bu oranı doğru bir şekilde belirlemek, taraflar arasındaki anlaşmazlıkları önlemek açısından önemlidir.

Hesapla

Kira Depozito İadesi Hesaplama

Kira depozito iadesi, kiracı ve kiraya veren arasındaki sözleşme şartlarına göre belirlenir. Ahirli'de, depozito miktarının geri alınabilmesi için kiralanan taşınmazın durumu ve kira sözleşmesinin hükümleri göz önünde bulundurulmalıdır.

Hesapla

Kötüniyet Tazminatı Hesaplama

Kötüniyet tazminatı, bir tarafın diğerine zarar vermek amacıyla yaptığı eylemler sonucunda talep edilen tazminat türüdür. Hesaplama sürecinde, zarar görenin maruz kaldığı maddi ve manevi kayıplar dikkate alınarak, tazminat miktarı belirlenir.

Hesapla

Maddi ve Manevi Tazminat Hesaplama

Maddi ve manevi tazminat hesaplama, yaşanan zararın türüne ve boyutuna göre değişiklik gösterir. Bu hesaplamalar, olayın niteliği, mağdurun durumu ve yaşanan kayıplar gibi unsurlar dikkate alınarak yapılmalıdır.

Hesapla

Nafaka Artış Oranı Hesaplama

Nafaka artış oranı, belirli dönemlerde nafaka bedelinin enflasyon ve yaşam standartlarındaki değişikliklere göre güncellenmesini sağlar. Bu hesaplama, nafaka alacaklısının yaşam koşullarını korumak amacıyla önemlidir ve mahkeme kararları doğrultusunda gerçekleştirilir.

Hesapla

Özel Gün / Genel Tatil Ücreti Hesaplama

Özel günler ve genel tatillerde çalışılan sürelerin ücret hesaplaması, iş sözleşmesine ve yürürlükteki mevzuata göre değişiklik gösterebilir. Bu tür hesaplamalarda, çalışanın normal ücretinin yanı sıra, ek ödemelerin de dikkate alınması önemlidir.

Hesapla

Sendikal Tazminat Hesaplama

Sendikal tazminat hesaplama, işçilerin sendikal haklarının ihlali durumunda talep edebilecekleri tazminat miktarını belirlemek için kullanılan bir yöntemdir. Bu hesaplama, işçinin çalışma süresi, maaşı ve ihlalin niteliği gibi faktörlere dayanarak yapılır.

Hesapla

Sürekli İş Göremezlik Tazminatı Hesaplama

Sürekli iş göremezlik tazminatı, iş kazası veya meslek hastalığı sonucu çalışma gücünü kaybeden bireylere ödenen bir tazminat türüdür. Hesaplama, kişinin kazanç kaybı, tedavi masrafları ve yaşam standartları gibi faktörler göz önünde bulundurularak yapılır.

Hesapla

Takdir / Vekâlet Ücreti Hesaplama

Takdir ve vekâlet ücreti hesaplama, mahkemelerde avukatlık hizmetleri için ödenecek ücretlerin belirlenmesinde önemli bir rol oynar. Bu hesaplama, davanın niteliği, süresi ve avukatın deneyimi gibi faktörlere dayanarak yapılmaktadır.

Hesapla

Temyiz Süresi Hesaplama

Temyiz süresi, mahkeme kararının tebliğinden itibaren başlar ve genellikle 15 gün içinde başvurulması gerekmektedir. Bu süre, hukuki süreçlerin doğru bir şekilde yürütülmesi açısından büyük önem taşır.

Hesapla

Ulusal Bayram ve Genel Tatil Ücreti Hesaplama

Ulusal bayram ve genel tatil ücretinin hesaplanması, çalışanın yıllık izin hakları ve çalışma süreleri göz önünde bulundurularak yapılır. Bu hesaplama, işçinin maaşına ve çalıştığı gün sayısına bağlı olarak değişiklik gösterir.

Hesapla

Yargılama Gideri Hesaplama

Yargılama gideri hesaplama, bir davanın masraflarını belirlemek için önemlidir. Bu giderler, mahkeme harçları, avukat ücretleri ve diğer yargılama masraflarını kapsayarak, davanın maliyetini netleştirir.

Hesapla

Yasal Faiz Hesaplama

Yasal faiz hesaplama, borçların zamanında ödenmemesi durumunda uygulanacak faiz oranını belirlemek için önemlidir. Ahirli'de yasal faiz oranları, Türkiye Cumhuriyeti Merkez Bankası tarafından belirlenen oranlara dayanmaktadır.

Hesapla

Yıllık İzin Ücreti Hesaplama

Yıllık izin ücreti hesaplama, çalışanın yıllık izin süresine ve maaşına göre belirlenir. Bu hesaplama, işçi ve işveren arasındaki hak ve yükümlülüklerin doğru bir şekilde anlaşılmasını sağlar.

Hesapla

İstinaf Süresi Hesaplama

İstinaf süresi, mahkeme kararının tebliğinden itibaren başlar ve genellikle 15 gün içinde itiraz edilmesi gerekmektedir. Bu süre, özel durumlara göre değişiklik gösterebilir, bu nedenle ilgili mevzuatı dikkatlice incelemek önemlidir.

Hesapla

Trafik Kazası Tazminat Hesaplama

Trafik kazası tazminat hesaplama, kazanın neden olduğu maddi ve manevi zararların belirlenmesi sürecidir. Bu hesaplama, kazanın koşullarına, tarafların kusur oranlarına ve oluşan zararların türüne göre değişiklik göstermektedir.

Hesapla

Vekâlet Ücreti Hesaplama

Vekâlet ücreti, avukatın sağladığı hukuki hizmetlerin karşılığı olarak belirlenir ve çeşitli faktörlere bağlı olarak değişiklik gösterebilir. Ahirli'de vekâlet ücreti hesaplama işlemi, dava türü, avukatın deneyimi ve işin niteliğine göre şekillenir.

Hesapla

Zamanaşımı Süresi Hesaplama

Zamanaşımı süresi, bir hukuki talebin ne kadar süre içinde mahkemeye taşınabileceğini belirler ve her durum için farklılık gösterebilir. Bu sürelerin doğru hesaplanması, hak kaybını önlemek açısından son derece önemlidir.

Hesapla